Lediga jobb som Ingenjörer o tekniker i gruvteknik o metallurgi i Vellinge

Sveriges vackraste arbetsplats söker en
Fartygs-/Båtelektriker

med inriktning båtel och marin navigationsutrustning

placeringsort är Höllviken


Felsökning, reparation, underhåll och nyinstallation
Som elektriker/tekniker på Marinteknik har du sydkusten (mellan Halmstad – Karlshamn) som arbetsplats och arbetsuppgifterna är både varierande och utmanande, ingen dag är den andra lik. Du kommer att arbeta såväl självständigt som tillsammans med någon eller några av dina kompetenta kollegor inom el och verkstad. Arbetet består i huvudsak av att felsöka, reparera och underhålla elsystemen på Sveriges lots- och farledsbåtar, även nyinstallationer av navigations-utrustning förekommer. En del mekaniskt arbete ingår, och du kommer även att bli involverad i underhåll av fyrar, radaranläggningar och ViVa-stationer. Du utgår från vår anläggning i Höllviken och kör en hel del bil för att komma till lotsbåtarna och du kommer att ha ett antal hotellnätter varje månad. Genom att se till att våra lotsbåtar och sjösäkerhetsanordningar håller en hög standard är du med och säkerställer att Sveriges sjöfart är säker för både människa och miljö. 

Vem är du?
I denna roll vill vi att du uppfyller följande krav:
- Examen från El- och energiprogrammet på gymnasienivå och/eller eftergymnasial utbildning med inriktning Fartygselektriker
- B-körkort, manuellt växlat fordon
-   Du är inte höjdrädd (godkänt läkarintyg för mastarbete krävs inför anställning)

Meriterande är:
- Tidigare erfarenhet som Fartygselektriker, eller annan erfarenhet av installation och felsökning inom båtel och marin navigationsutrustning
- God IT-vana
- Utbildning i och/eller erfarenhet av mätteknik inom elektronikområdet

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som är självgående och initiativtagande, som tar ansvar, sätter igång/avslutar aktiviteter och som driver arbetet framåt. Du är strukturerad och har förmåga att planera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Vi vill också att du har en god samarbetsförmåga och att du relaterar till andra människor på ett lyhört och smidigt sätt.

Varför ska du välja Sjöfartsverket
Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag ligger i att ansvara för att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling.

Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vi arbetar aktivt för likabehandling och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.

Hur och när?
Tjänsten är en tillsvidareanställning som vi vill tillsätta snarast, den kan komma att inledas med 6 månaders provanställning. 
Intervjuer kommer att genomföras 15 och 17 september, via Skype. 

Upplysningar: 
Tjänsten: Gruppchef Anders Westerstad, 010-478 51 56 eller Arbetsledare Stefan Åberg, 
010-478 47 04
Rekryteringsprocessen: HR-specialist Niclas Holmgren, [email protected] eller 010-478 48 71

Fackliga företrädare: 
SACO Benjamin Hell, ST-Sjöfart Tapani Hoffrén, Bengt-Erik Johansson, samtliga kan nås via vår växel 0771-63 00 00. 

Registrera din ansökan senast 31 augusti 2020.
Diarienummer: 20-03266

Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag Visa mindre

Lockas du av att driva och utveckla en underhållsavdelning mot en vision om ett systematiskt förebyggande underhåll? Vi söker nu en underhållschef för anställning hos vår kund i Malmö.




Arbetsuppgifter
Som UH-chef kommer du att leda och fördela arbetet inom underhållsavdelningen. Stort fokus kommer att ligga på att driva och utveckla arbetet mot en högre andel förebyggande underhåll, för att undvika akuta avhjälpande insatser. Förbättringsarbete blir en naturlig del av arbetet, liksom arbete med 5S. Du ansvarar för underhållsplanering, sätter mål för verksamheten och din personal. Till din hjälp har du en kompetent avdelning på ca sex personer samt ett mobilbaserat underhållssystem. Personalansvaret innebär t ex ansvar för lönesättning, PU-samtal, kompetensutveckling och bemanning. Företaget följer rutiner baserade på ISO 9001, 14001 och 45001.


Du rapporterar till produktionschefen och tjänsten är baserad vid företagets produktionsanläggning i Malmö.


Kvalifikationer
Vi söker en erfaren UH-chef och uppskattad ledare med förmåga att skapa resultat genom samarbete. Du har goda kunskaper om och praktisk erfarenhet av hur man implementerar ett strukturerat och systematiskt underhållsarbete och med dig har du en välfylld verktygslåda av förbättringsverktyg. Vi ser gärna konkreta exempel på hur du har drivit och utvecklat en UH-avdelning till nya nivåer av förebyggande underhåll. Du är van att arbeta målstyrt gemom mätetal för en underhållsavdelning.


Personliga egenskaper
I dig bor en utvecklare snarare än förvaltare. Du motiveras av ständiga förbättringar och att ta ansvar. Som person är du noggrann av naturen, självgående och har pondus nog att kunna ge raka besked – även i svåra situationer. Du behåller lugnet även i en stressad situation som ett stillestånd i produktionen. Ditt ledarskap karaktäriseras av handlingskraft, delegering, frihet under ansvar och uppföljning. I denna befattning finns stora möjligheter att ta egna initiativ och att verka fritt utan detaljstyrning, inom givna ramar.


Vad erbjuds?
Du kommer att arbeta i ett ekonomiskt stabilt tillväxtbolag i en miljö som präglas av engagemang, stor frihet under ansvar och möjligheter att påverka din vardag. Ägarbilden tillåter långsiktighet och investeringar i både utrustning och personal, och produktionen består av toppmodern utrustning. Det kommer finnas goda möjligheter att åstadkomma positiva resultat. Trivseln är hög, vilket återspeglar sig i låg sjukfrånvaro.


Information och ansökan
För mer information kring tjänsten kontakta rekryteringskonsult Tobias Lorentzon, tfn 0735-11 10 60. Skicka personligt brev och CV till: [email protected] med rubriken ”UH-chef”. Urval sker löpande varför vi gärna ser att du skickar din ansökan omgående.


Välkommen med din ansökan! Visa mindre